Agenzia per lo Sviluppo Empolese Valdelsa
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Corso per dirigente in materia di sicurezza sul lavoro ai sensi del d.lgs. 81/2008 e del nuovo accordo stato regioni del 21/12/2011

SETTORE: > Amministrativa e legale > Assetto del Territorio (Edilizia, Urbanistica, Ambiente) e Lavori Pubblici > Formazione obbligatoria (Sicurezza sul lavoro, HACCP)

SCADENZA ISCRIZIONI: 05/03/2013
POSTI DISPONIBILI: 35

DURATA IN ORE: 16

DESTINATARI: Il corso è rivolto ai dirigenti così come definiti dall’art. 2 comma 1 d.lgs 81/08. L’art. 2 comma 1 lettera d) del dlgs 81/08, definisce “dirigente” la persona che, in ragione delle competenze professionali e di poteri gerarchici e funzionali adeguati alla natura dell’incarico conferitogli, attua le direttive del datore di lavoro organizzando l’attività lavorativa e vigilando su di essa in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

PERIODO: 13/03/2013 - 03/04/2013

Date di svolgimento

  • 13 marzo 2013 ore 9.00-13.00
  • 19 marzo 2013 ore 9.00-13.00
  • 25 marzo 2013 ore 9.00-13.00
  • 3 aprile 2013 ore 9.00-13.00

MODALITÀ DI ISCRIZIONE: L’iscrizione, per motivi organizzativi, deve essere fatta trasmettendo a mezzo fax al n° 0571-
725041, entro la data di scadenza su indicata, la scheda d’iscrizione. Eventuale disdetta dovrà essere comunicata almeno 5 giorni lavorativi prima dell’inizio del corso. La conferma della tenuta del corso sarà comunicata via e-mail due giorni prima della data stabilita.
Per ottenere l’attestato di partecipazione occorre frequentare il 90% delle ore di lezione previste.

Quota d'iscrizione per i soci: € 300,00

Certificazione finale: attestato di partecipazione

Le iscrizioni per questo evento risultano chiuse.

Obiettivi

Il corso ha l’obiettivo di aggiornare i dirigenti sui loro adempimenti e responsabilità in materia di sicurezza sul lavoro secondo quanto disposto dal D.L.gs. 81/2008, Testo Unico in materia di salute e sicurezza dei lavoratori nei luoghi di lavoro e secondo quanto sancito dall’accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011.

Programma:

MODULO 1 – GIURIDICO NORMATIVO (4 ORE)

• Sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
• Gli Organi di vigilanza e le procedure ispettive
• Soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D.Lgs. 81/08: compiti obblighi responsabilità e tutela assicurativa
• Delega di funzioni
• La responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
• La responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni anche prive di responsabilità giuridica, ex D.Lgs. 231/2001 e s.m.i.
• I sistemi di qualificazione delle imprese e la patente a punti in edilizia

MODULO 2 – GESTIONE ED ORGANIZZAZIONE DELLA SICUREZZA (4 ORE)
• Modelli di organizzazione e di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (art. 30, D.Lgs.81/08
• Gestione della documentazione tecnico amministrativa
• Obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione
• Organizzazione della prevenzione incendi, primo soccorso e gestione delle emergenze
• Modalità di organizzazione e di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative e in ordine agli adempimenti degli obblighi previsti al comma 3 bis dell’art. 18 del D.Lgs. 81/08
• Ruolo del Responsabile e degli Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione

MODULO 3 – INDIVIDUAZIONE E VALUTAZIONE DEI RISCHI (4 ORE)
• Criteri e strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi
• Il rischio da stress lavoro-correlato
• Il rischio ricollegabile alle differenze di genere, età, provenienza e tipologia contrattuale
• Il rischio interferenziale e la gestione del rischio nello svolgimento di lavori in appalto
• Le misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione in base ai fattori di rischio
• La considerazione degli infortuni mancati e delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori e dei preposti
• I dispositivi di protezione individuale
• La sorveglianza sanitaria

MODULO 4 – COMUNICAZIONE, FORMAZIONE E CONSULTAZIONE DEI LAVORATORI (4 ORE)
• Competenze relazionali e consapevolezza del ruolo
• Importanza strategica dell’informazione, della formazione e dell’addestramento quali strumenti di conoscenza della realtà aziendale
• Tecniche di comunicazione
• Lavoro di gruppo e gestione dei conflitti
• Consultazione e partecipazione dei Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza
• Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza

PROVA FINALE DI VERIFICA OBBLIGATORIA

Docenti

  • Arch. Angelo Maria Salamone - consulente esperto per Ambiente e Sicurezza nei luoghi di lavoro
  • Dott.ssa Viviana Pistolesi - psicologa e ricercatrice in ambito psicologico, formatrice esperta in materia di comunicazione e sicurezza sul lavoro
  • Ing. Roberto Mochi - consulente esperto in materia di Sicurezza nei luoghi di lavoro

Sede di svolgimento

  • ASEV - Agenzia per lo Sviluppo Empolese Valdelsa
    Via delle Fiascaie, 12
    50053 Empoli (FI)

    Orario di apertura: Lun.-Ven. 9.00 – 14.00 / 14.30 – 18.45
    Tel. +39 0571 76650
    Fax. +39 0571 725041

NUMERO ALLIEVI: Il corso prevede un massimo di 35 partecipanti.

I dati relativi all'organizzazione del Corso possono subire variazioni

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